Problema De Negociación Obligatoria
Cuestión de contención relativa a los salarios, horas de trabajo, o términos y condiciones de empleo, etc., sobre los cuales un empleador no puede hacer un cambio unilateral sin avisar con anticipación, y una oportunidad de negociar, al sindicato. También llamado tema obligatorio de negociación. Véase también la prerrogativa de gestión.