Auditoría Cultural



Estudio y examen de las características culturales de una organización (tales como sus supuestos, normas, filosofía y valores) para determinar si obstaculizan o apoyan su visión y misión.


Definición de Auditoría Cultural

Término en inglés: Cultural Audit


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Diseño De Investigación

Un resumen detallado de cómo se llevará a cabo la investigación. Un diseño de investigación incluirá típicamente cómo se recolectarán los datos, qué instrumentos se emplearán, cómo se utilizarán los instrumentos y los medios previstos para analizar los datos recolectados.

Fallo De Ingresos

Gestionados por el Servicio de Impuestos Internos (IRS), estos métodos ayudan a las empresas o corporaciones a identificar cómo se debe manejar la asignación de ingresos y gastos.

Derechos De Gestión

Rango de discrecionalidad en la gestión de una organización reservada para su gestión bajo la mayoría de las leyes corporativas. Los derechos de gestión comprenden los derechos básicos (tales como determinar la misión, el presupuesto y la estrategia de la organización) y los derechos operativos (tales como asignar, dirigir, contratar y despedir).

Fideicomiso Conjunto

Fideicomiso de vida establecido por una pareja casada. Un fideicomiso conjunto le da al cónyuge sobreviviente el control total de los activos del fideicomiso y no está sujeto a la sucesión testamentaria pero, a diferencia de un fideicomiso A-B, no proporciona exenciones de impuestos sucesorios.

Relación Principal-Agente

Un tipo de relación por la cual un individuo actúa en nombre de otra persona. En este caso, la persona que se considera el agente trabajará en nombre de la persona que es el principal.

Macroeconomía

Estudio del comportamiento de las economías o sistemas económicos (agregados) en lugar del comportamiento de individuos, empresas individuales o mercados (que es el dominio de la Microeconomía). La macroeconomía se ocupa principalmente de la previsión de la renta nacional, mediante el análisis de los principales factores económicos que muestran pautas y tendencias predecibles, y de su influencia recíproca. Estos factores incluyen el nivel de empleo y desempleo, el producto nacional bruto (PNB), la situación de la balanza de pagos y los precios (deflación o inflación). La macroeconomía también abarca el papel de las políticas fiscales y monetarias, el crecimiento económico y la determinación de los niveles de consumo e inversión.

Empleado Clave

Empleado que es considerado un accionista clave en la operación de una empresa. El Servicio de Impuestos Internos (IRS) define a un empleado clave como cualquier persona que posee más del 5% de los activos de la compañía y/o recibe una compensación que está por encima de un cierto umbral establecido por el IRS. Este empleado también puede ser un funcionario con derecho a voto que puede afectar a la empresa. También llamado empleado altamente compensado.


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