Acuerdo voluntario, deliberado y legalmente exigible (obligatorio) entre un empleador y un empleado. Los contratos de empleo pueden cubrir una variedad de procedimientos y/o pólizas que el empleado debe aceptar como condición de su empleo. La mayoría de los contratos de trabajo son requeridos porque el empleador busca proteger sus propios intereses. El contrato puede requerir que el empleado no trabaje para un competidor o incluso que trabaje en una industria similar durante un período de tiempo designado después de dejar la empresa.


Definición de – Contrato De Trabajo

Término en inglés: Employment Contract


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