Bloqueo

Acción laboral durante la cual un empleador retiene el trabajo y niega a los empleados el acceso al lugar de trabajo. En efecto, se trata de una huelga de la dirección para obligar a un arreglo a una disputa laboral en términos favorables al empleador. Cuando la acción de bloqueo es tomada por varios empleadores en concierto, se llama bloqueo conjunto. También llamado “cerrado”.